Gerente Hospitalar

Resumo da posição:
Profissional responsável por gerenciar os processos e fluxos administrativos e operacionais, garantindo a qualidade dos serviços de apoio em toda a estrutura hospitalar.
?? Requisitos:
Formação: Superior completo com pós-graduação ou especialização em áreas correlatas.
Experiência: Mínimo de 5 anos em funções de gestão hospitalar ou administrativa.
Informática: Domínio do Pacote Office e conhecimento em sistemas de gestão.
?? Relacionamentos:
Internos: Todos os setores do hospital.
Externos: Prestadores de serviço, fornecedores e secretarias.
?? Competências e Habilidades:
Gestão de pessoas, projetos e processos; conhecimento em legislação de saúde, análise crítica e visão sistêmica.
?? Perfil pessoal:
Liderança, organização, comunicação eficaz, iniciativa, inovação, negociação, fluência verbal, relacionamento interpessoal e tomada de decisão estratégica.
?? Principais responsabilidades:
Planejar e coordenar as atividades administrativas e operacionais (Hotelaria, Nutrição e SAME).
Acompanhar indicadores e orçamentos, propondo ações de melhoria.
Garantir o cumprimento das normas legais e sanitárias.
Conduzir reuniões e alinhar diretrizes com a diretoria.
Promover a qualidade dos serviços e a assistência humanizada ao paciente.
Gerenciar contratos, recursos e equipes multidisciplinares.
?? Local: Estrutura hospitalar (ambiente dinâmico e multidisciplinar).